发生交通事故的误工费护理费怎么算

（一）确定误工费时，应先让医疗机构出具误工时间的证明，若致残则误工时间算到定残日前一天。有固定收入的，保留工资流水等证据证明实际减少的收入；无固定收入的，准备近三年收入的相关证据，如银行流水、合同等，若无法举证，可参考受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资。
（二）确定护理费时，护理人员有收入的按误工费规定计算，要保留好相关收入证据。护理人员无收入或雇佣护工的，了解当地护工同等级别护理的劳务报酬标准。同时，护理人员原则上为一人，要关注护理期限，一般计算到受害人恢复生活自理能力时，最长不超二十年。

法律依据：《中华人民共和国民法典》第一千一百七十九条规定，侵害他人造成人身损害的，应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。造成残疾的，还应当赔偿辅助器具费和残疾赔偿金；造成死亡的，还应当赔偿丧葬费和死亡赔偿金。
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1.误工费和护理费的确定均综合多方面因素。误工费依据受害人误工时间和收入状况确定，误工时间由医疗机构证明决定，致残的计算至定残日前一天。有固定收入按实际减少收入算，无固定收入按近三年平均收入算，无法举证则参照受诉法院所在地同行业上一年度职工平均工资计算。
2.护理费根据护理人员收入、人数和期限确定。护理人员有收入参照误工费规定，无收入或雇护工则参照当地护工劳务报酬标准。护理人员原则一人，护理期限到受害人恢复自理能力，最长不超二十年。
3.建议受害人及时让医疗机构出具误工时间证明，注意收集收入相关证据。对于护理费，要合理确定护理人数和期限，遵循相关标准，确保赔偿合理合法。
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结论：
误工费根据误工时间和收入状况确定，误工时间依医疗机构证明，致残算至定残日前一天；有固定收入按实际减少算，无固定收入按近三年平均收入算，不能举证则参照当地同行业平均工资算。护理费根据护理人员收入、人数和期限确定，护理人员有收入参照误工费规定，无收入或雇护工参照当地护工报酬标准，原则上一人护理，期限至受害人恢复自理能力，最长不超二十年。
法律解析：
依据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，对于人身损害赔偿中的误工费和护理费有明确规定。误工费方面，以误工时间和收入状况综合考量，确保受害人因伤无法工作导致的收入损失得到合理补偿。致残情况下误工时间的界定，保障了受害人在定残前的误工损失也能得到赔偿。护理费的计算考虑了护理人员的收入及护理的实际情况，保证受害人能获得必要的护理。在处理此类赔偿问题时，要准确收集误工和护理相关的证据，如医疗机构证明、收入流水等。如果在误工费、护理费赔偿问题上遇到难题，建议向专业法律人士咨询，以便维护自身合法权益。
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1.误工费：依据受害人误工时间和收入状况而定。误工时间以医疗机构证明为准，致残则算到定残前一天。有固定收入按实际减少收入算；无固定收入按近三年平均收入算，无法举证则参照受诉法院地同行业上年职工平均工资。

2.护理费：根据护理人员收入、人数和期限确定。护理人员有收入参照误工费计算；无收入或雇护工，参照当地护工同级别劳务报酬。原则上一人护理，期限到受害人能自理，最长不超二十年。
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法律分析：
（1）误工费的确定有明确规则。误工时间以医疗机构证明为准，若受害人致残则计算至定残日前一天。对于有固定收入的受害人，误工费按实际减少的收入算；无固定收入的，按最近三年平均收入计算，无法举证时参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工平均工资计算。
（2）护理费根据护理人员收入、人数和期限确定。护理人员有收入的，参照误工费计算；无收入或雇佣护工的，参照当地护工同等级别劳务报酬标准计算。原则上护理人员为一人，护理期限到受害人恢复自理能力止，最长不超二十年。

提醒：
主张误工费和护理费需保留好相关证据，如医院证明、收入流水等。不同案情证据要求有别，建议咨询进一步分析。